Inspiriert durch Tech-Startup-Gründer:innen und ausgebildet in Design Thinking, stellen sich gemischte Lernenden-Teams unternehmerischen Challenges und schaffen so einen Mehrwert für Lernende, Schule und Betrieb.
Kontaktiere uns Initiiert von Gebert Rüf Stiftung und MobiliarFrühjahr 2024
Lust auf Unternehmertum?
weitere Berufsgruppen im Modul 1 «TechPreneurs Starter»
*Schau dir unser Video unten an, um Idee und Groove zu spüren; und komm dann auf mich zu:
lars.diener-kimmich@ludensfaber.com
Einblicke und Stimmen zu «TechPreneurs Starter» (6:44 Min)
Im intensiven 1-Tages-Training «TechPreneurs Starter» (Modul 1) werden die Lernenden von professionellen Startup-Coaches angeleitet.
Sie arbeiten in Teams an einer Startup-Idee und erlernen in konkreten Übungen (u.a. Passanten-Interviews) das Innovationshandwerk «Design Thinking». Zum Schluss präsentieren sie einen eigenen «Elevator Pitch» (Kurzpräsentation, 5 Minuten).
Das Highlight ist der direkte Austausch mit Tech-Startup Gründer:innen. Ziel ist, die Lust der Lernenden zu wecken, selbst unternehmerisch tätig zu werden.
Das eintägige Training ist Voraussetzung für die Teilnahme an den Projekteinsätzen im Modul 2 «TechPreneurs Impact» (ab Frühling 2022).
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wirksames
Innovations-Handwerk
inspirierende
Tech-Startups
konkrete
Projekte bei Unternehmen
Wir fördern firmen-übergreifend unsere Jungtalente.
Wir bieten praxisrelevante Lernprojekte - und erwarten Wirkung bei den Unternehmen.
Die Kombination von Technologie und Entrepreneurship ist für uns ein Erfolgsfaktor.
Alle Beteiligten tragen zum Ganzen bei: Zeit, Geld, Arbeitsraum, Expertise, usw.
Firmen aus dem Netzwerk der beteiligten Berufsschulen bieten unternehmerische Problemstellungen an, sogenannte «Challenges». Sie buhlen damit um die Gunst der Lernenden-Teams.
Diese Teams schaffen im Modul 2 einen konkreten Mehrwert: Impact. Sie organisieren sich branchen- und schulübergreifend und arbeiten selbstorganisiert in Projektteams zusammen.
Die Teams werden durch professionelle Coaches in Methoden und Teamplay unterstützt. Das gute Verständnis der «Challenge» ist ebenso wichtig wie die Entwicklung einer relevanten Lösung.
Im Frühling 2022 haben wir im Piloten unterschiedlich grosse und anspruchsvolle Challenges und Projekt-Formen getestet.
Nick GeigerLernender BBZ Solothurn-Grenchen
«Die erlernten Methoden haben mir bereits nach dem Workshop geholfen selbstbewusster zu präsentieren.»
Rhea FritschLernende BBZ Solothurn-Grenchen
«Ich konnte neue Vorgehensweisen wie «NABC, Wateringhole und Pitching» erleben.»
Jürg ViraghRektor BBZ Solothurn-Grenchen
«Fürs Modul 2 wollen wir nun auch Ausbildungsbetriebe ins Boot holen, damit dieser unkonventionelle Spirit der Lösungsorientierung weitergebracht werden kann.»
Anna BeltzungCo-Founder Dimpora
«Anfänglich wollte ich überhaupt nicht ein Start-up gründen. Nun habe ich es trotzdem getan und konnte bis jetzt schon unzählige Erfahrungen als Chefin sammeln. Diese Inspiration möchte ich weitergeben.»
Remo WaserCo-Founder Cowa Thermal Solutions
«Man muss den Mut haben, etwas Neues zu erschaffen. Es ist unglaublich viel möglich, wenn man es einfach versucht.»
Chiara Valeria SquarantiLernende BBZ Solothurn-Grenchen
«Mir hat Spass gemacht, dass wir selbst ein Thema behandeln durften und dafür eine Lösung suchen konnten.»
Ruben MartinsLernender BBZ Solothurn-Grenchen
«Ich nehme den Spirit des Unternehmertums mit. Der Austausch mit den Startups ist sehr eindrücklich.»
Elena Romina ZöllLernende BBZ Solothurn-Grenchen
«Ich habe einige Freundinnen, die sich selbständig machen möchten. Für sie wäre dieses Modul sicherlich hilfreich.»
«TechPreneurs» wurde 2020 von der Mobiliar und der Gebert Rüf Stiftung als Kooperationsprojekt initiiert. Es soll zwei Welten zusammenbringen, die einander nur selten begegnen: Berufsbildung und hochschulbasierte Tech-Startups.
Für die rasche Pilotierung sind die Berufsbildungszentren Solothurn-Grenchen und Olten als Umsetzungspartner dabei. Weitere Berufschulen kommen an Bord.
Lars Diener-Kimmich von LUDENSFABER leitet das «TechPreneurs»-Programm. Als Gründer und Headcoach von INNOROOKIE bringt er jahrelange Erfahrung mit ein.
«Die Teilnehmer:innen profitieren in jedem Fall dreifach: sie erlernen Innovations-Handwerk. Sie holen Inspiration aus der Begegnung mit den Startup-Gründer:innen. Und sie gewinnen signifikant an Auftrittskompetenz.»
Projektleiter TechPreneurs
Da musst du für einmal raufscrollen ⬆️ ;-)